8th Pay Commission પર મોટી અપડેટ, બેસિક પગાર ₹40,000 થી ₹1 લાખ! જાણો ક્યારે વધશે પગાર

8th Pay Commission: સરકારી નોકરી કરનારાઓ માટે સારા સમાચાર છે. જે જાહેરાતની લાંબા સમયથી રાહ જોવાઈ રહી હતી તે હવે ટૂંક સમયમાં પૂર્ણ થઈ શકે છે. કેન્દ્ર સરકાર 8મા પગાર પંચની રચના અંગે એક મહત્વપૂર્ણ જાહેરાત કરવાની તૈયારી કરી રહી છે. આનાથી દેશભરના 50 લાખથી વધુ કેન્દ્રીય કર્મચારીઓને ફાયદો થશે.

8th Pay Commission: સરકાર એક મોટો નિર્ણય લઈ શકે છે. દેશભરના 50 લાખથી વધુ કેન્દ્રીય કર્મચારીઓ અને 65 લાખ પેન્શનરોને આનો મોટો લાભ મળવાની અપેક્ષા છે. સૂત્રોના જણાવ્યા અનુસાર, કમિશનની રચનાની પ્રક્રિયા અંતિમ તબક્કામાં છે. જો બધું આયોજન મુજબ ચાલશે, તો આ કમિશન 1 જાન્યુઆરી, 2026 થી લાગુ થઈ શકે છે.

ફિટમેન્ટ ફેક્ટર શું છે અને પગાર કેવી રીતે નક્કી કરવામાં આવશે?

પગાર વધારાની ગણતરીમાં ફિટમેન્ટ ફેક્ટર સૌથી મહત્વપૂર્ણ ભૂમિકા ભજવે છે. આ એક નિશ્ચિત ગુણક છે, જે બધા કર્મચારીઓના પગારને સમાન ધોરણે વધારવામાં મદદ કરે છે. આ વખતે ફિટમેન્ટ ફેક્ટર 1.90 થી 2.50 ની વચ્ચે રહેવાની ધારણા છે. જો તે 2.5 સુધી પહોંચે છે, તો કર્મચારીઓના પગારમાં 40% સુધીનો વધારો થઈ શકે છે.

પગાર કેવી રીતે વધશે? ચાલો એક ઉદાહરણ દ્વારા સમજીએ

ધારો કે કોઈ કર્મચારીનો વર્તમાન મૂળ પગાર 40,000 રૂપિયા પ્રતિ માસ છે. જો 8મા પગાર પંચમાં 2.5 નો ફિટમેન્ટ ફેક્ટર લાગુ કરવામાં આવે, તો સુધારેલો પગાર આના જેવો હોઈ શકે છે:

એટલે કે, તમારો પગાર એક જ વારમાં લગભગ બમણો થઈ શકે છે.

પેન્શનરોને પણ મોટો ફાયદો થશે

આ કમિશનથી માત્ર કાર્યરત કર્મચારીઓ જ નહીં, પરંતુ નિવૃત્ત પેન્શનરોને પણ નોંધપાત્ર રાહત મળવાની અપેક્ષા છે. પહેલાની જેમ, પેન્શનમાં પણ ફિટમેન્ટ ફેક્ટર અનુસાર સુધારો કરવામાં આવશે, જેના કારણે લઘુત્તમ પેન્શનમાં મોટો વધારો શક્ય છે. 

શું નવી આરોગ્ય સુવિધાઓ પણ ઉમેરવામાં આવશે?

ગયા 7મા પગાર પંચ હેઠળ, સરકારે કર્મચારીઓ માટે આરોગ્ય વીમા યોજના શરૂ કરી હતી. આવી સ્થિતિમાં, આ વખતે પણ સરકાર આરોગ્ય અને અન્ય ભથ્થાં સંબંધિત કેટલીક નવી સુવિધાઓ ઉમેરી શકે તેવી અપેક્ષા છે.