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खुशखबरी! अब यूपी में पहली नौकरी के साथ बोनस भी, योगी सरकार ने किया बड़ा ऐलान

UP News: योगी सरकार ने पहली बार नौकरी पाने वाले कर्मचारियों के लिए बड़ा ऐलान किया है. ऐसे कर्मचारियों को सैलरी के साथ बोनस भी दिया जाएगा. खास बात है कि इससे कंपनी को कोई घाटा नहीं होगा.  

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CM Yogi Adityanath
CM Yogi Adityanath
Zee Media Bureau|Updated: Jul 12, 2025, 05:49 PM IST
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UP News: यूपी सरकार ने युवाओं को रोजगार देने के लिए खास पहल की है. इसके जरिए कंपनियों को नए कर्मचारियों की भर्ती के लिए भी प्रोत्‍साहित किया जाएगा. योगी सरकार की इस योजना का लाभ 1 अगस्त 2025 से लेकर 31 जुलाई 2027 तक मिलेगा. यह योजना न सिर्फ पहली बार नौकरी करने वाले युवाओं के लिए फायदेमंद है, बल्कि कंपनियों और स्टार्टअप के लिए भी मुनाफे का सौदा साबित हो सकती है. 

पहली बार नौकरी करने वालों को मिलेगा लाथ
रीजनल पीएफ कमिश्नर नोएडा वैभव सिंह ने बताया कि अगर कोई युवा पहली बार नौकरी करता है और उसका PF (EPFO) खाता खुलता है, तो सरकार उसकी मदद को आगे आएगी. ऐसे कर्मचारी को कुल ₹15,000 का बोनस मिलेगा, जो दो किश्तों में दिया जाएगा. पहली किश्त तब मिलेगी जब वह लगातार 6 महीने तक नौकरी में बना रहेगा. दूसरी किश्त 12 महीने नौकरी पूरी करने और एक फाइनेंशियल लिटरेसी प्रोग्राम पास करने के बाद PF लिंक्ड खाते में ट्रांसफर की जाएगी. 

कर्मचारियों को आवेदन करने की आवश्‍यकता नहीं 
गौर करने वाली बात है कि यह लाभ केवल उन कर्मचारियों को मिलेगा, जिनकी मासिक सैलरी ₹1 लाख या उससे कम है. इसके लिए कहीं भी आवेदन करने की आवश्यकता नहीं होगी. पूरी प्रक्रिया ऑटोमैटिक होगी. ₹3,000 प्रतिमाह इस स्कीम का लाभ कंपनियों को भी मिलेगा. अगर कोई फैक्ट्री, स्टार्टअप या अन्य संस्थान EPFO के तहत रजिस्टर्ड है और नए कर्मचारियों की भर्ती करता है, तो सरकार उन्हें भी आर्थिक मदद देगी. प्रति नए कर्मचारी सरकार कंपनी को ₹3,000 तक प्रतिमाह देगी. हालांकि इसके लिए कुछ शर्तें भी हैं. 

50 से कम कर्मचारी हैं तो दो नए लोगों को देनी होगी नौकरी
अगर किसी कंपनी में 50 से कम कर्मचारी हैं, तो उन्हें कम से कम 2 नए लोगों को नौकरी पर रखना होगा. वहीं, जिन कंपनियों में 50 से ज्यादा कर्मचारी हैं, उन्हें कम से कम 5 नए लोगों की भर्ती करनी होगी. साथ ही, ये नए कर्मचारी कम से कम 6 महीने तक कंपनी में टिके रहने चाहिए. सरकार का उद्देश्य इस योजना का मुख्य उद्देश्य युवाओं को रोजगार से जोड़ना और कंपनियों को नई भर्ती के लिए प्रेरित करना है. इससे देश में रोजगार दर में बढ़ोतरी और आर्थिक स्थिरता की उम्मीद की जा रही है. 

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