कर्मचारियों को कुछ न करने के लिए भी पैसे दे रहा Google, आखिर क्यों...क्या इसमें भी फायदा?

Google Trending Job Viral: गूगल अपने कुछ कर्मचारियों को कुछ भी काम न करने के लिए वेतन दे रहा है, ताकि वे कोई दूसरी नौकरी न कर लें. ये बेहद ही हैरानी वाली जॉब है.

Google Jobs: लगभग हर दिन, टेक कंपनियां स्मार्ट AI टूल लॉन्च कर रही हैं. मेटा ने हाल ही में लामा 4 दिखाया, OpenAI ने GPT-4o के लिए एक नया डिफॉल्ट इमेज जेनरेशन टूल लॉन्च किया और Google ने अपना नवीनतम और सबसे एडवांस जेमिनी 2.5 प्रो लॉन्च किया. जैसे-जैसे बेहतर मॉडल के लिए प्रतिस्पर्धा बढ़ रही है, वैसे-वैसे बेहतर AI प्रतिभा को काम पर रखने की भी दौड़ बढ़ रही.

इस बीच Google ने एक हैरानी वाला कदम उठाया है. दरअसल कंपनी अपने कुछ कर्मचारियों को कुछ भी नहीं करने के लिए भुगतान कर रहा है. कंपनी कोई छुट्टी या इनाम नहीं दे रही. बल्कि कंपनी एक समझौता चाहती है.

दरअसल कंपनी चाहती है कि Google छोड़ने के बाद कर्मचारी एक निश्चित समय के लिए प्रतिद्वंद्वी कंपनी में शामिल नहीं होगा. एक समझौते के तहत उसे सैलरी मिलेगी, जिस कारण उसे दूसरी कंपनी में जाने की अनुमति नहीं है. कुछ मामलों में यह प्रतीक्षा अवधि एक वर्ष तक है.

एक अलग तथ्य
हम जानते हैं कि आप क्या सोच रहे हैं. यह एक सपने जैसा लगता है कि बिना काम किए पैसे मिलना. हालांकि, कई AI शोधकर्ताओं के लिए यह उनके करियर पर बड़ा असर डाल सकता है. हर हफ्ते AI में इतना कुछ हो रहा है कि किनारे पर बैठे रहने से ऐसा लग सकता है कि आप पीछे छूट गए हैं.

इस मुद्दे को माइक्रोसॉफ्ट AI के उपाध्यक्ष और डीपमाइंड के पूर्व कार्यकारी नांडो डी फ्रीटास ने प्रकाश में लाया. X(पूर्व में ट्विटर) पर एक पोस्ट में उन्होंने 26 मार्च, 2025 को लिखा, 'डीपमाइंड के कर्मचारी नियमित रूप से उनसे संपर्क करते हैं और पूछते हैं कि वे इन अनुबंधों से कैसे बच सकते हैं. कुछ लोग उनसे नौकरी भी मांगते हैं, यह सोचकर कि यह आगे बढ़ने का एकमात्र तरीका है.'

उन्होंने पोस्ट में लिखा, 'सबसे बढ़कर, इन अनुबंधों पर हस्ताक्षर न करें.' किसी भी अमेरिकी निगम के पास इतनी शक्ति नहीं होनी चाहिए, खासकर यूरोप में. यह शक्ति का दुरुपयोग है, जो उचित नहीं है.'

ये अनुबंध यू.के. में विशेष रूप से कठिन हैं, जहां डीपमाइंड स्थित है. कैलिफोर्निया के विपरीत, जहां ऐसे समझौतों की अनुमति नहीं है, यू.के. कानून गैर-प्रतिस्पर्धा की अनुमति देता है, जब तक कि उन्हें दोनों पक्षों के लिए उचित माना जाता है. डीपमाइंड ने बिजनेस इनसाइडर को बताया कि वह इन अनुबंधों का उपयोग केवल तभी करता है जब इसकी आवश्यकता होती है, खासकर महत्वपूर्ण या संवेदनशील परियोजनाओं की सुरक्षा के लिए.